员工心不在焉，居然是干起了微商！HR该怎么应付？

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来源：人力资源杂志 最近，HR们有点烦， 二孩妈妈休假潮方兴未艾， 微商员工如雨后春笋，严重影响工作，老板下了死命令，必须马上解决，怎么办? 二孩妈妈理应享受的各种保障和休假虽说都有明文规定，但是对在岗员工人数的冲击已令人接应不暇，而员工做微商、开网店，工作时间亦公亦私更让HR防不胜防。　　 员工小吴，最近特别在状态，每天像打了鸡血一样振奋。自从生完二孩，三天两头请假还振振有词，动辄是“可怜天下父母心”“不养儿不知人生难”。 可是最近一段时间，从不迟到早退了不说，带薪假似乎都要放弃了，可部门经理说，交给她的工作还一如从前一样毛毛草草，每天燃烧的其实是做微商的创业激情。 原来小吴把老家的土货搬上微信， ………………………………