UED 总监如何掌控平衡之术（超越版）

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关注  三分设   和  10  万设计师一起成长 三分设 X 尼克小钻风 UED总监成长心得 本文总监故事皆为个人职业发展经验之谈 如有雷同纯属巧合 大家好，我是益达，今天我们一起探讨关于  一名 UED  总监，如何掌握自我成长的平衡之术？ “（不想做CEO的设计师，不是好总监 ），想成为一名合格的且令人不讨厌的设计领导并非不是一件容易的事情。你（你的领导）不仅仅需要在 有限的时间、有限的预算中，高效管理团队，快速处理项目 以保证基础任务的顺利执行 ，同时还需要 营造积极的团队氛围和独特的文化 、 提升 团队成员能力和士气、完善 协作沟通流程和优化工具 等，想做完且做好这些事情，持续不断的投入大量的时间和精力必不可少，除此之外还需要 不断的自我成长 还抵御突如其来的挑战。有时候你会发现一个团队 往往 最可恶的就是 ………………………………