主要观点总结
本文汇总了胖东来现场的文化标语、创始人于东来的思考分享，以及尼采、亚里士多德、卢梭、苏格拉底与黑格尔等全球历史上最顶尖思想家的思想精华。文章主要介绍了企业内训、管理咨询合作等相关内容。
关键观点总结
关键观点1: 胖东来企业文化和精神理念
胖东来的文化标语体现了其独特的企业文化和精神理念，强调‘自由、爱’、培养健全的人格、明世理、活出自己等。创始人于东来的思考分享，涵盖了商业、幸福、个性、精神等多个方面的理念。
关键观点2: 全球顶尖思想家的思想精华
文章提到了尼采、亚里士多德、卢梭、苏格拉底和黑格尔等全球历史上最顶尖思想家的思想精华，这些思想家的理念与胖东来的企业文化有共通之处，都强调个性、自由、爱、幸福等价值。
关键观点3: 企业干部培养和管理
面对激烈的市场竞争，企业需要进行干部培养和管理，打造一支能征善战的干部队伍。华为公司的干部管理实践经验值得所有企业深入学习。本文推荐了一些相关课程和实践活动，以帮助企业进行干部培养和管理。
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来源丨砺石商业评论 作者 | 于东来 推荐丨HR新逻辑 企业内训、管理咨询合作 | 吴老师-13082821688 嗨，这里是HR新逻辑·HRLogic 以下汇总了胖东来现场的181条文化标语。其中既有创始人于东来的一些思考分享，也有尼采、亚里士多德、卢梭、苏格拉底与黑格尔等 全球历史上最顶尖思想家的众多思想精华。 于东来经常提到，胖东来在商品、运营等维度上相较山姆、好市多与阿尔迪等国外优秀同行还有较大差距，但在文化与机制上，他认为胖东来则有着它们所不具备的优势。 于东来(1-126) 1.“自由、爱”是我们每一个胖东来人生活的原则和方向。 2.培养健全的人格，成就阳光个性的生命！ 3.明世理，活自己，心灵高贵，思想自由，活在当下。 4.生命在于释放，而非修行。 5.真正的幸福是状态，而非心态。 6.高贵不是盛装下的骷髅，而是灵
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