涨薪的代价，65岁CEO如何找800亿？

文章预览

同写意20岁庆！中国医药创新未来之路！“意”同创新，穿越周期，赢得未来。7月中旬，苏州金鸡湖畔，让我们与“新药写意人”一起为中国医药创新“同写意”！ 上周，阿斯利康CEO Pascal Soriot刚过完他的65周岁生日。 在此前后，两件大事被宣布，一是Pascal Soriot成功涨薪12%，二是他需要带领阿斯利康实现下一个十年目标——800亿美元销售额。 戏剧性的是，去年，关于Soriot即将拍屁股走人的传闻还满天飞，就在几个月前，路透社等媒体还在就离职传闻猜测，谁会是Soriot的继任者。 是创造超35%销售额的肿瘤学研发执行副总裁Susan Galbraith？还是负责肿瘤业务商业战略的David Fredrickson？又或者是首席财务官Aradhana Sarin，还是早已叛跳到竞争对手GSK的Luke Miels？ 以上候选者，都未必能带来比Pascal Soriot更高的价值。这位曾拯救了阿斯利康的热血「青年」表示， ………………………………