股权及中长期激励方案设计与落地

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超级会员年卡 扫码回复“福利”领资料 了解 不掌握股权激励设计方法，你就要OUT了！ 1. 股权激励作为人力资源管理的战略高地，日益受到企业家的关注，你能否接下设计重任？ 2. 股权激励是不是上市公司专属？非上市公司如何玩转股权激励？ 3. 股权激励设计涉及公司治理结构、 企业经营策略、会计处理、税务筹划、国家政策监管、证券市场走势等诸多因素的影响，如何设计股东赢、公司赢、员工赢的股权激励方案？ 4. 股权激励需要与现行职位管理体系、薪酬体系与短期激励有效联结方能发挥真正效能，没有HR的高度参与，对于员工的激励和保留总是棋差一招，你准备好了吗？ 为了帮助你系统掌握股权与中长期激励的“道法术器”，高绩效HR邀请资深实战专家赵惠颖老师重磅升级“股权及中长期激励方案设计与落地”线下课 （可定制内训，业 ………………………………