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有一条更简单的路来组织人类的努力，他需要一种新的存在方式，要求我们无所畏惧地存在于这个世界，在其间玩耍并发挥创意；它致力于可能性的追寻，并帮助每一个人愿意学习和享受惊喜。  ——《重塑组织》   我们认为，这样一种美好的学校生态，一定是建立在基于信任和期待的组织文化之上，如果我们把组织看成一个活生生的生命系统，那么服从组织生命的低阶走向高阶，正是当下全球时空无论是国家还是企业的核心追求，学校也不例外——而前提是，必须有一小群坚定的理想主义者致力于去改变学校、改变教育。 事实上，教育也一向由这些人所改变。蒲公英教育智库会员服务体系，致力于打造“校长专业生活共同体”，以“深度价值学习、提升思维视野 ………………………………