卫健委发文，医生薪酬分配又有新依据

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4 月 11 日，福建省深化医药卫生体制改革领导小组发布了《福建省深化医药卫生体制改革 2024 年重点任务方案》， 其中提到将进一步强化医保基金安全管理，将规范医保基金使用情况作为医疗机构和医务人员绩效考评重要内容，与薪酬分配、评先评优等挂钩。 图源： 《福建省深化医药卫生体制改革 2024 年重点任务方案》 将分类推进医疗联合体建设。 推动三明、南平紧密型城市医疗集团国家级试点和福州、厦门、泉州等省级试点工作，建立疾病诊疗全链条合理分工、优势互补、利益共享机制。全面推进紧密型县域医共体建设，完善医共体内编制使用、人事管理等运行机制，统筹安排 1 名主治医师以上职称人员在乡镇常年服务。推动各类医联体通过共建联合病房、便民门诊等方式，促进医疗资源下沉共享、双向转诊无缝衔接。 要求各地各有关部门 ………………………………