主要观点总结
本文介绍了《中国统计年鉴2024》公布的2023年31个省份的城镇非私营单位和私营单位的就业人员平均工资数据。其中,江苏等省份的平均工资较高。文章还解释了单位就业人员平均工资的定义和统计范围,并提醒读者平均工资只是一个参考,不能体现个体的数据。
关键观点总结
关键观点1: 《中国统计年鉴2024》公布了2023年31个省份的就业人员平均工资数据。
该数据包括城镇非私营单位和私营单位的就业人员平均工资,其中江苏等省份的平均工资较高。
关键观点2: 单位就业人员平均工资的定义和统计范围。
单位就业人员平均工资是指在一定时期内单位就业人员平均每人所得的以货币形式表现的劳动报酬。工资统计针对的是受雇于单位的就业人员,个体就业人员和自由职业者等并未涵盖在内。
关键观点3: 平均工资只是一个参考,不能体现个体的数据。
读者应该理解平均工资只是一个大体的参考,并不能代表每一个个体的实际收入情况。
文章预览
日前 《中国统计年鉴2024》正式 2023年31个省份就业人员 平均工资数据出炉 江苏作为经济大省,一起来看排名 2023年江苏平均工资公布 《中国统计年鉴2024》公布了2023年31个省份城镇非私营单位和私营单位的就业人员平均工资数据。 从平均工资来看,非私营单位中,共有21个省份超过10万元,其中,上海、北京、西藏、天津、浙江、广东、 江苏 、青海、宁夏和海南位居前十。 来源: 《中国统计年鉴2024》 2023年全国平均工资 2023年, 全国城镇非私营单位就业人员 年平均工资为120698元 ,比上年增加6669元,名义增长5.8%,扣除价格因素实际增长5.5%。 全国城镇私营单位就业人员 年平均工资为68340元 ,比上年增加3103元,名义增长4.8%,扣除价格因素实际增长4.5%。 摄图网-600423785 什么是单位就业人员平均工资 单位就业人员平均工资是指在单位就业的人员,
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