什么样的团队才值得向往？

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「配图摄影 by 辉友Dora」 一群聪明的个体，如果缺乏共同的相信，如果彼此不够信任，不足以打造一支强有力的团队。 过去我对于团队的看法是，只要大家足够聪明、相信公司，能把事做好，就够了。至于信不信我，不重要。但在经历困难和挑战时才发现，一个团队要想有战斗力，就必须彼此信任，且有共同的相信。缺乏这样的基础，这个团队的个体再优秀，也不能构成优秀的团队，只是一群各自为战的聪明人而已。这样的团队没有战斗力，也不令人向往。 优秀的团队不等于每天你好我好他也好，不等于表面的和谐。大家完全可以fight，可以吵架，但有非常关键的判断准则：到底为何而吵架？是为了价值观还是为了利益？是为了团队利益、还是局部利益，甚至是个体利益？ 如果是为了价值观，为了对与错，为了团队利益，那么应该支持、鼓励， ………………………………