被一个年轻的产品同学上了一课…

主要观点总结

本文探讨了年轻一代在AI时代如何通过快速推出最小可行性产品（MVP）来赢得市场竞争。通过一位年轻产品同学的实践案例，阐述了MVP的精髓：先快后迭代，并强调了好的产品都是迭代出来的。同时，作者也提到了在AI时代，迭代快慢成了产品胜败的关键，鼓励读者勇于试错，快速迭代，不断优化。最后，作者从与年轻人的接触中得到的感悟，强调了敢想、敢做、敢跑MVP的重要性。

关键观点总结

关键观点1: 年轻一代的创新精神和敢于试错的态度为传统产品开发理念带来启示。

通过一位年轻产品同学的实践案例，展示了在AI时代如何通过快速推出MVP来赢得市场竞争。

关键观点2: MVP的精髓是先快后迭代。

好的产品都是经过不断迭代优化出来的，在AI时代，迭代快慢更是产品胜败的关键。

关键观点3: 鼓励读者勇于试错，不怕犯错，最怕原地画圈儿。

犯错是成长的代价，最重要的是在犯错后迅速开启迭代模式，实现快速成长。

关键观点4: 时间成了筛选器，快慢成了左右胜败天平的砝码。

在AI时代，技术的快速发展要求产品迭代速度也要跟上，才能保持竞争优势。

关键观点5: 与年轻人的接触让作者反思，敢想、敢做、敢跑MVP是年轻人能够更快成长的重要因素。

年轻人心中的不怕犯错精神，让他们更敢于尝试新事物，从而有更多机会成功。

文章预览

在产品设计和迭代的快速赛道上，年轻一代的创新精神和敢于试错的态度正在为传统的产品开发理念带来新的启示。本文通过一位年轻产品同学的实践案例，探讨了在AI时代如何通过快速推出最小可行性产品（MVP）、接受反馈并快速迭代来赢得市场竞争。 ———— / BEGIN / ———— “世界就是一个草台班子，永远没有万事俱备的那一刻。”，有一说一，本来我对这句话心里虽认可但感受不真切，但在这周和一个年轻的产品同学高频沟通后，让我对这句话的领会尤为深刻。 先说另一个同学的小故事： 他本来应聘的是某大厂的A岗位，可面试官问的却都是和A岗位无关的问题，导致他直接被硬控了40分钟，后来发现是HR搞混了岗位，关键这还是某大厂。 这也让我想起了去年阿里的故障。 图-⬆️ 来源于网络，侵删 所以不用过于自我压抑，敢想敢干敢迭代 ………………………………