3月1日起施行！浙江出台管理办法，开发安置就业困难人员就业的岗位

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　　近日，省人力社保厅、省财政厅印发《浙江省公益性岗位开发管理办法》，自2025年3月1日起施行。 　　本办法所称公益性岗位，是指由各类用人单位开发，经人力社保部门认定并按规定给予政策扶持，用于安置就业困难人员就业的岗位。 　　公益性岗位主要包括满足公共利益和就业困难人员需要的非营利性基层公共服务类、公共管理类等岗位，一般不包括机关事业单位管理类、专业技术类岗位。 城乡公共服务岗位 　　包括：保洁、保绿、保安、停车管理，养老、托幼、助残，道路、水利工程等公共设施管护，河湖管护，垃圾分类处理，生态护林护绿，社区便民服务等。 城乡社会管理岗位 　　包括：劳动就业、社会保障、社会救助、医疗卫生、社会福利、社区矫正、群团工作、统计调查、残疾人管理，交通值守、治安巡防、市政管理、公共 ………………………………