警情连降，安全“加码”！这个派出所下足硬功夫

主要观点总结

昆明市东川区公安局新村派出所通过实施'主防'理念，实现警务工作的转型，取得了显著成效。该所通过'五三五'措施，实现'四降三零'目标，并建立了五支队伍、三项重点和五项机制来强化主防力量和主防基础，以及主防保障。通过这些措施，新村派出所成功将社区警务工作融入基层社会治理，提高了群众的安全意识，净化了辖区社会治安环境。

关键观点总结

关键观点1: 牢固树立派出所'主防'理念，实现警务工作转型

面对复杂的治安环境，新村派出所树立“主防”理念，推动警务工作从“被动应对”向“主动出击”转型。

关键观点2: 实施'五三五'措施，实现'四降三零'目标

通过加强队伍建设、智慧安防等措施，实现刑事、治安警情和案件的发案数下降，以及队伍零违纪、执法零投诉、命案零发案。

关键观点3: 建立五支队伍，强化主防力量

通过抓实综治队伍、治安志愿者队伍、警保联动队伍、专业队伍和智慧安防队伍建设，有效提升社区警务工作质效。

关键观点4: 建立三项重点和五项机制，强化主防基础和主防保障

通过抓事前、事中、事后三个方面的工作，以及建立日清日结工作机制、治安分析研判机制、每周警情通报机制等五项机制，强化社区警务工作的基层社会治理效果。

文章预览

昆明市东川区公安局新村派出所（以下简称新村所）位于东川区铜都街道，辖区面积 12.1平方公里 、实有人口 8.7万人 ，治安要素复杂，呈现出“老旧小区多、行业场所多、安全隐患多、矛盾纠纷多”的特点。 面对这一挑战，新村所牢固树立派出所“主防”理念，实践 “五三五” 措施，推动警务工作从“被动应对”向“主动出击”、从“事后处置”向“提前介入”转型，实现了 “四降三零” 目标， 2024年， 刑事、治安警情分别 下降52.86%、38.25% ，刑事、治安案件发案数 下降25.37%、28.67% ，实现 “队伍零违纪、执法零投诉、命案零发案” ，矛盾纠纷调处率达 97.87% 。 抓“五支队伍” 强“主防力量” 主动争取东川区局党委和街道党工委支持，变“单打独斗”为“群防群治”。 抓实综治队伍建设。 积极联动街道综治中心，定期统筹各社区干部、民 ………………………………