主要观点总结
文章主要介绍了给领导发送微信消息和文件的注意事项，以及职场上的行为建议。包括发微信时的标题添加、文件发送顺序、PPT和文件的发送建议、文件描述的重要性、新人如何展示靠谱性、将工作融入领导重点工作的技巧、参加公司活动的价值、选择朋友的类型、专业能力的提升以及在合作中明确目标的重要性。
关键观点总结
关键观点1: 发微信给领导时，要加标题并注重文件发送方式。
在发送微信消息时，添加一个标题有助于领导快速了解核心内容。优先发送文件，然后发送文字，确保文件先加载完成，避免重复打扰。
关键观点2: 职场新人要展示靠谱性并融入团队。
新人需要熟悉公司章程、工作职责，并主动承担一些事情。在了解岗位职责和公司运作后，写一份试用期规划并主动汇报。把自己的工作融入到领导的重点工作中，找到领导关心的重点。
关键观点3: 参加公司活动有益职场发展。
公司组织的文体活动是难得的机会，可以认识优秀同事、形成友谊，有助于未来跨部门沟通。积极参加活动并展现自己，有机会被公司高层看见。
关键观点4: 与积极、真诚、开放的人交朋友。
职场中，值得深交的是积极、开放和真诚的人。他们能带给你正能量，分享工作经验，提供安全感和舒适感。
关键观点5: 专业能力的提升和明确工作目标。
除了完成领导交代的任务，也要考虑工作需要。在合作时，要告诉对方成功时的样子，明确目标，提高沟通效率。
文章预览
作者：曹将 编辑：泽涛 01 给领导发微信文字消息， 添加一个标题。 发信息时，给文字取个标题，这样他在收到信息时，就能在主界面里看到核心内容。举个例子： 【 6 月 24 日·周一·开班发言】 领导好，这是 XX 培训班的开班发言稿。 时间：6 月 24 日（周一）9:00-10:00 地点：XXXX 2 楼 1 号会议室 02 给领导发微信消息， 先发文件， 再发文字。 发信息时，如果有文件，先发文件，再发文字。 如果先发文字，再发文件，会出现这样的情况：文件要加载，文字先到达，过一会文件才发出去，造成重复打扰。 03 如果给领导发 PPT ， 最好也同步发一份 PDF。 因为手机上打开 PPT 容易出现乱码情况，所以同步发一份 PDF，可以保证信息传递的完整性。 类似的：发 Word、Excel 时也同步发一份 PDF 。 补充一个绝招：对于 Excel ，如果内容没那么多，可以考虑多发一张
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