带你提升团队执行力

文章预览

Sept. 点击蓝字 关注我们 2025 执行力是团队精神的核心灵魂，是团队战略、规划转化成为成果、效益的关键，一个企业执行力如何，将决定企业的兴衰！ 比尔·盖茨称：“在未来的10年内，我们所面临的挑战就是执行力。” 可见，拥有强大的执行力在未来才能保证团队内部正常、畅通运作。 1 团队缺乏执行力的原因 1.下属缺乏贯彻执行的能力 例如，一个IT总裁想要开发一种具有多种功能的全新软件，但是如果手下的人都不擅长软件开发，那么，总裁的命令在实施的过程中就会受到重重阻碍，即使可能勉强完成，也不会有太大的成效。 还有，如果下属是个优柔寡断的人，他在执行过程中犹豫不决，不知道怎样执行才能更好，那么这个人在执行任务上就可能拖拉低效，且还可能因为判断失误或难以决断而出错或错过执行大好时机。 2.执行结构过于冗繁 ………………………………