京东逆势涨薪，年终奖最高发8倍月薪，还说不是兄弟 ？

主要观点总结

京东集团宣布升级客服人员薪酬福利，超2万名京东客服月固定工资将大幅提升，全员平均涨薪两个月。过去三年，京东已进行多轮涨薪，包括今年2月的客服全员平均涨薪30%。年终奖发放计划也公布，绩效最高的员工可获得8倍月薪的年终奖。涨薪是对员工的关怀，也是对未来发展的投资，能提高服务质量，体现企业社会责任。同时，京东还调整了内部考勤制度等，以激发员工激情。

关键观点总结

关键观点1: 京东客服人员薪酬福利升级

京东集团宣布超2万名客服人员月固定工资将大幅提升，全员平均涨薪两个月。这是继今年2月涨薪后的又一次大幅薪酬上调。

关键观点2: 年终奖发放计划

京东集团公布绩效最高的员工可获得8倍月薪的年终奖。不同绩效等级的员工将获得不同额度的年终奖，其他部门同事目标年终奖与年度绩效等级同比例对应。

关键观点3: 涨薪背后的用意

涨薪是对员工的关怀，也是对未来发展的投资。能提高服务质量，体现企业社会责任。京东的这一做法不仅是对员工的最好诠释，也是对社会责任的体现。

关键观点4: 京东调整内部考勤制度等

今年上半年，京东集团调整了内部考勤制度、午休规则等，以激发员工激情。刘强东也批评了公司内部的部分躺平现象，强调公司的未来发展需要员工的激情和热情。

关键观点5: 快递优惠小妙招

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文章预览

京东近期给员工涨薪、提前发放年 终奖的信息频频登上热搜。 2024年12月25日，京东集团宣布，再次升级客服人员薪酬福利。 超2万名京东客服月固定工资将大幅提升，全员平均涨薪2个月。 这也是继今年2月京东客服全员平均涨薪30%之后，又一轮薪酬大幅上调。 欢迎关注，寄快递，超便宜 年终奖最高发8倍月薪 粗略统计，过去3年，京东对外公布的大规模涨薪就有五轮，围绕零售体系的就有三轮。 京东集团就曾宣布，自2024年7月1日起，通过一年半时间，京东零售、京东健康、京东工业全体采销人员年度固定薪酬由16薪提升至20薪，业绩激励上不封顶。 两天前，京东集团公布2024年年终奖发放计划通知：绩效最高的员工可以获得8倍月薪的年终奖，即全年20薪。 根据通知，京东集团公布的今年年终奖发放时间为： O序列（基层员工，如分拣员、配送员等） ………………………………