浙江省衢州市江山市：教师“阳光流动”“阳光选岗”“阳光职评” | 区域观察·厅局长会客厅

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作者 |   郑李慧   浙江省衢州市江山市教育局党委书记、局长 浙江省衢州市江山市大力弘扬教育家精神，创新机制、深化改革，全力打造奔跑、向上、温暖的教育好生态，让教师迸发活力、激情奔跑，奋力谱写教育现代化的新篇章。 千师登高，让本领“强”起来。 我们针对中小学（幼儿园）校（园）长、教师队伍中存在的“名特优”教师数量偏少，引领示范能力较弱，队伍发展后劲不足等难题，启动“千师登高”系列工程，着力增强教师队伍整体素质。 新进教师“365”工程。 “3”指的是三段培训引入“行”，每年8月初组织新入编教师开展为期10天的全封闭岗前培训，第一学期末举行以通识教育为主要内容的专业素养提升岗位培训。第二学期跟进学科教学分组培训，组织开展以课堂教学能力、“三笔字”、教育智慧、演讲等为主要内容的期满 ………………………………