2025年起企业职工养老保险新增病残津贴

主要观点总结

人力资源社会保障部与财政部联合印发了《企业职工基本养老保险病残津贴暂行办法》，规定自2025年1月1日起，符合条件的参保人员可申请病残津贴，资金由基本养老保险基金支付。津贴标准和期限根据年龄、缴费年限等确定，并与基本养老金水平同步调整。参保人员就业并继续缴费的，将停发病残津贴。申请领取津贴需持有完全丧失劳动能力鉴定结论，并建立了复查鉴定制度。欺诈领取将被追究责任。

关键观点总结

关键观点1: 《暂行办法》的发布背景和时间

人力资源社会保障部与财政部联合印发《企业职工基本养老保险病残津贴暂行办法》，明确了相关政策和规定。

关键观点2: 病残津贴的申领条件和资金来源

参保人员达到法定退休年龄前，因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，可申请领取病残津贴，资金由基本养老保险基金支付。

关键观点3: 病残津贴的标准和期限

病残津贴的月标准和支付期限根据参保人员的年龄、累计缴费年限等确定，并随基本养老金水平的调整而同步调整。

关键观点4: 病残津贴的领取规定

参保人员领取病残津贴时，需确定待遇领取地，继续就业并按规缴费的，自恢复缴费次月起停发病残津贴。申请领取病残津贴需持有完全丧失劳动能力鉴定结论，并建立复查鉴定制度。

关键观点5: 欺诈领取病残津贴的后果

通过欺诈、伪造证明材料等手段骗取病残津贴的，将责令退回，并追究相关人员的法律责任。

文章预览

人力资源社会保障部 财政部日前联合印发《企业职工基本养老保险病残津贴暂行办法》（以下简称《暂行办法》），明确自2025年1月1日起，企业职工基本养老保险 参保人员达到法定退休年龄前，因病或者非因工致残经鉴定为完全丧失劳动能力的，可以申请按月领取病残津贴，所需资金由基本养老保险基金支付。 《暂行办法》提出，病残津贴月标准和支付期限根据参保人员申领病残津贴时的年龄、累计缴费年限等确定。病残津贴月标准在国家统一调整基本养老金水平时同步调整。 《暂行办法》规定，参保人员领取病残津贴，按国家基本养老保险关系转移接续有关规定确定待遇领取地。 领取病残津贴期间，不再缴纳基本养老保险费。 继续就业并按国家规定缴费的，自恢复缴费次月起，停发病残津贴。 《暂行办法》要求， 申请领取病残津贴人员应 ………………………………