有厌蠢症的我，在职场战术性立“蠢人人设”

主要观点总结

文章探讨了职场中的“蠢人设”现象，分析了其背后的原因和影响。文章指出，“蠢人设”是打工人应对内卷文化、职场竞争和职场压力的一种策略，同时也是一种情绪宣泄的出口。文章还提到了不同时代职场人设的变化，以及打工人逐渐接受自己平凡、拒绝成为精英的心理转变。

关键观点总结

关键观点1: 文章主题概述

文章探讨了为什么“蠢人设”成为职场人士的新趋势，并分析了背后的原因，包括焦虑中的无奈调侃、内卷下的自我保护以及职场社交的示弱表现等。

关键观点2: 不同时代的职场人设

文章回顾了不同时代的职场人设，从爷爷辈的中庸老好人，到父辈的拼搏奋斗，再到当代打工人的“蠢人设”，反映了职场文化和社交环境的变化。

关键观点3: 职场内卷与“蠢人设”现象的关系

文章阐述了职场内卷文化如何影响到打工人的人设选择，“蠢人设”如何成为一种应对内卷、保护自己的策略。

关键观点4: 打工人的心理转变

文章指出，打工人逐渐接受自己的平凡，拒绝成为精英，承认自己就是一个普普通通、不愿意被压榨的打工人，这是一种明智的生存策略。

文章预览

星标关注猎聘公众号 探寻职场的另一种可能 当网剧还在塑造“白富美”和“高富帅”的精致人设时，现实世界里的打工人已经开始在职场上战术性扮蠢了。 你或许有些恍惚，这群自称患有厌蠢症的人，怎么转头就开始立蠢人设了呢？ 职场“蠢人”的出现，究竟是应对内卷文化的另一种非暴力不合作，还是对精英祛魅后的理性选择？ 蠢人设，是我对工作的非暴力抵抗 @娟子，“钱流向不缺钱的人，活流向能干活的人。” 刚进入职场时，我也是个被精英文化洗脑的傻白甜来着。那时，我天真地相信，只要我努力工作、勤勤恳恳，前途一定是光明的，付出一定是有回报的。 然而短短四年工作经历，就让我看透了社会运转的底层规则：爱会流向不缺爱的人，钱会流向不缺钱的人，活只会流向能干活的人！ 实习期间我最卷，干了不少dirty work，到了快转 ………………………………