在职员工专享，最高3万元

主要观点总结

文章介绍了员工困难时工会给予帮助的情况，具体描述了成都园区A事业群工会前往员工家中慰问困难员工的实例，并介绍了困难员工救助金的相关事项和作业流程。

关键观点总结

关键观点1: 工会为员工提供帮助

文章强调工会在员工遇到困难时会给予帮助，例如前往员工家中慰问，提供困难员工救助金等。

关键观点2: 具体实例说明

文章以成都园区A事业群工会前往员工李琴家中慰问为例，具体说明了工会的实际行动和救助方式。

关键观点3: 困难员工救助金相关事项

文章介绍了困难员工救助金的具体作业流程，并鼓励有需要的员工向工会反映困难，拨打咨询电话了解更多信息。

文章预览

员工有困难 工会来帮忙 小伙伴们如果 因患重病 导致家庭困难 可以 通过 申请困难员工救助金 来减轻家庭经济压力 11 月 4 日，成都园区 A 事业群 MCEG Mac(I) 品质保证处工会委员周成群、 NIP 品质管制课长林正芬及组长李兰一行前往员工李琴的家中，为其送去牛奶、水果等慰问品以及 2000 元慰问金。 据悉，今年 10 月份，李琴因身体不适前往成都妇女儿童医院就诊，确诊乳腺癌。在华西医院手术治疗后她目前在家中休养。林正芬向李琴转达了同事们的关心和祝福，并询问其术后恢复情况，叮嘱她要注意休息，保持乐观心态，争取早日痊愈，随后，周成群为李琴介绍了集团医疗补助、困难员工帮扶等福利政策，嘱咐其有困难要及时向工会反映。 下面小编为大家介绍 困难员工救助金相关事项 一起来了解吧 👇👇👇 困难员工救助金 具体作业流程 👇👇 ………………………………