筋斗云：取消“大小周”不是终点，“反内卷”要防隐形变异

文章预览

小红书近日宣布取消“大小周”，引发热议。或云“只是做了该做的事”，或云“可能导致收入下降”，还有“都2025年了，还有多少企业不能真正落实双休政策”的灵魂发问。怎么看？ 近期，从保障职工休息休假权益，到多家电商平台将取消“仅退款”，不少互联网平台企业在防“内卷”上接连出招。 主动破“内卷”，正是推动企业发展从“汗水驱动”向“创新驱动”转型的关键之举，亦是共创良性竞争环境的形势要求。 “反内卷”，关键在于真正创造价值，共促高质量发展。 取消“无脑”的周报日报，放弃把PPT的精美程度与“工作态度”挂钩，优化KPI考核，是为了聚焦质量和效益，更好实现人尽其才。外卖平台上线骑手防疲劳机制，优化商家投诉处理机制，是为了让“困在算法里”的劳动者走出来，同时着眼行业长远发展。摒弃单纯依靠低 ………………………………