专栏名称: 人力资源管理
人力资源管理,一个齐聚HR、职场、管理、招聘、猎头等大咖于一体的优质平台,旨在帮助HR更好地服务企业,助力企业做大做强!
今天看啥  ›  专栏  ›  人力资源管理

产假期间只发基本工资合法吗?人社局回复了!

人力资源管理  · 公众号  · 职场  · 2024-06-25 18:30

文章预览

推送规则修改啦,以防止以后看不到 我们: 请您点击上方【人力资源管理】→右上角菜单【...】→ 设为星标★ 编辑:人力 君 来 源: 人力葵花 (ID: kuihuahr ) 在日常工作生活中,很多公司都是把工资拆分为基本工资与绩效工资。一般员工达到一定的标准,就能领取绩效工资。 但是如果女职工休产假,那么自然就不存在绩效考核了,那还需要发绩效工资吗?可不可以在女职工产假期间只发基本工资呢? 对于这一问题,深圳人社局曾分享过一个真实案例,我们不妨一起来看看~ 0 1 女 职工休产假 不得 按基本工资发薪 对于这一问题,深圳市人社局官方微信曾分享了这样一个案例,明确:女职工休产假不得按基本工资发薪。 0 2 女 职工怀孕应该怎么放 假? 一、产检假 根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定: 怀孕女职工在劳动时间内进行 ………………………………

原文地址:访问原文地址
快照地址: 访问文章快照
总结与预览地址:访问总结与预览