主要观点总结
本文介绍了根据2024年修订的《全国年节及纪念日放假办法》,自2025年1月1日起全民放假的假日增加2天的内容,并针对春节、劳动节等假期的调整做出详细说明。此外,文章还强调了节假日期间的值班、安全、保卫和疫情防控等工作的重要性。
关键观点总结
关键观点1: 放假办法修订背景及调整内容
根据2024年11月修订的《全国年节及纪念日放假办法》,自2025年1月1日起全民放假的假日增加两天,并对春节、劳动节等假期的安排进行了调整。
关键观点2: 具体节假日安排
详细列举了元旦、春节、清明节、劳动节、端午节以及国庆节、中秋节的放假调休安排,包括具体的日期和调休安排。
关键观点3: 节假日期间的工作要求
文章强调,节假日期间各地区、各部门要妥善安排值班和安全、保卫、疫情防控等工作,遇有重大突发事件要及时报告并妥善处置。
文章预览
根据2024年11月修订的《全国年节及纪念日放假办法》, 自2025年1月1日起,全体公民放假的假日增加2天,其中春节、劳动节各增加1天。 据此对放假调休原则作进一步优化完善,除个别特殊情形外,春节自农历除夕起放假调休8天,国庆节自10月1日起放假调休7天,劳动节放假调休5天,元旦、清明节、端午节、中秋节分别放假调休或连休3天(如逢周三则只在当日放假),国庆节放假如逢中秋节则合并放假8天。 2025年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排如下。 一、元旦:1月1日(周三)放假1天,不调休。 二、春节:1月28日(农历除夕、周二)至2月4日(农历正月初七、周二)放假调休,共8天。1月26日(周日)、2月8日(周六)上班。 三、清明节:4月4日(周五)至6日(周日)放假,共3天。 四、劳动节:5月
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