企业用“消费券”抵工资，殊非脱困良策 | 新京报快评

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工资不同于福利，必须用货币进行支付。 ▲ “以券抵薪”不合法。图/社交平台视频截图 文   | 苏士仪 据华商报大风新闻报道，1月4日，吉林长春一位网友发视频称，自己在摩天活力城辛苦3个月工作，换来一堆被限定使用的消费券。该网友表示，发的是工资代金券，并非年终额外福利，“没钱开工资使消费券抵工资了”。 据了解，涉事企业2024年12月30日印发的一份《员工“消费券”使用细则》显示，本次发放员工“消费券”可用于重庆路活力城Mall消费，缴纳大众物业管理小区物业费，购买大众置业指定房源及车位。而据报道，长春市重庆路活力城和摩天活力城的老板是一家。这引发广泛关注。 本该是按时发放的工资，却变成了消费券，这让不少人难以接受。而消费券不仅有使用时间限制，还只能在特定的商场内消费，一连串限制下来，不仅让涉 ………………………………