主要观点总结
本文介绍了南岸区在城乡居民养老保险中的集体补助问题及其解决方案。南岸区通过开展集体补助城乡居民养老保险参保缴费试点工作,引入社会力量,率先创新引入社会力量来补齐集体补助短板,提高了城乡居民养老保险的参保筹资和待遇水平。两个试点村社已经签订了村民集体补助协议,并实际补助入账80人,最高补助金额达到500元/人。南岸区还通过部门、镇街、村社三级联动,用好集体补助筹资相关政策,引导社会慈善组织资助参保缴费,拓展集体补助筹资渠道,提升了保障水平。
关键观点总结
关键观点1: 南岸区开展集体补助城乡居民养老保险参保缴费试点工作。
为了补齐集体补助短板,南岸区在市人力社保局的指导下积极开展试点工作,引入社会力量参与,推动城乡居民养老保险参保筹资和待遇水平的提升。
关键观点2: 试点村社签订集体补助协议并取得成效。
目前,涂山镇莲花村和峡口镇西流村两个试点村社已经签订了村民集体补助协议,并且有80人实际补助入账,最高补助金额达到500元/人。
关键观点3: 南岸区积极争取社会慈善组织的支持。
南岸区通过引导社会慈善组织资助参保缴费,拓展集体补助筹资渠道,成功取得了南岸区慈善会的支持,将捐赠转化为长期的制度保障。
关键观点4: 社会组织力量的加入提升了保障水平。
社会组织力量的加入使集体补助资金来源不再仅限于集体经济组织收益,有效提升补助标准。以试点村社困难群体为例,原本缴费水平较低,现在缴费水平提升到600元/人,有效提升了保障水平。
文章预览
县 区 动 态 集体补助是城乡居民养老保险多渠道筹资模式三个渠道(个人缴费、政府补贴、集体补助)中普遍存在的短板弱项。今年以来,在市人力社保局指导下, 南岸区人力社保局积极开展 集体补助城乡居民养老保险参保缴费试点工作 ,在全市率先创新引入社会力量,补齐集体补助参保缴费筹资短板,推动城乡居民养老保险参保筹资和待遇水平实现双提升。 目前, 涂山镇莲花村和峡口镇西流村 两个试点村社已签订村民集体补助协议,80人实际补助入账,最高补助金额500元/人。 优选试点村社 南岸区人力社保局主动收集摸排全区村集体经济组织发展状况,对收益较好的镇街和村社多次进行实地走访,开展细致调研,探索改革的可行性。 部门、镇街、村社三级联动,坚持 四议两公开制度 ,通过算好缴费和待遇“经济账”,逐一回应热点问题,
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