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你问 ：在工作中，有时候感觉汇报时没什么特别的内容要说，每天都是这些重复的事情，都害怕向领导汇报了，怎么办？李老师，这时候应该怎么构建汇报呢？有没有什么简单，容易上手的方法帮帮我？ 我说 ：汇报的时候，即使感觉没有太多新内容，也可以用一些固定的公式来构建汇报。 下面我就通过一问一答的形式，结合具体的表达公式和案例，来尝试分解这个汇报工作的任务。 先刷重点： 重点一：汇报有公式 ✓ 用固定公式，让汇报有条理，即使内容不新。 重点二：六个公式全覆盖 ✓ 掌握六个公式，轻松应对各种汇报场景。 重点三：展现能力与价值 ✓ 运用公式，展现专业素养、综合能力 及工作贡献。 接下来，我们再详细的探究汇报工作的思路。 更多思路， 也可以延伸阅读李老师作品《如何提升思维能力》。 ✓ 第一部分、
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