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在上一期《 小悦|职场人的波峰波谷(上) 》,我们提到 从前很多人对职场路径的预期是经验越来越多、职位越来越高、收入一直上升,经过过去几年的风云变幻,大家已经看到了没有一直往上的上升曲线。“高薪打工”很可能的区间存在于30岁到35岁,在往后是很大可能缓步下降。 那么,职场人如何抗周期呢? 以前说过会做人才是真的抗周期,今天还是重申这点,这个时代技术层次不穷,没什么你学会了就能吃很久的技术。况且 能给你学技术机会,往往就靠做人。 所以存量时代,做人是刚需。现在优秀的实习生要留下,都要非常懂得办公室的人情世故。 有的名校生觉得可以依靠校友会找工作,但一般来说, 名校生能被校友会持续推荐工作也就是毕业头3-5年 。很多孩子毕业起点光鲜亮丽,但是过了几年没做出来的话,也没有什么人再帮他了
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