财务不佳、大幅裁员，法拉第未来却给贾跃亭涨薪超50%！

主要观点总结

法拉第未来公司给创始人贾跃亭和公司CEO马蒂亚斯·艾特涨薪引发关注。尽管公司近期财务状况不佳，进行了裁员，并面临过退市风险，但贾跃亭和艾特的薪酬增幅分别超过50%和75%。薪酬增长和奖金发放附带条件限制，与公司长期利益绑定。此外，法拉第未来还计划举行FF第二品牌战略和全球汽车产业桥梁发布会。

关键观点总结

关键观点1: 公司创始人贾跃亭和公司CEO马蒂亚斯·艾特获得涨薪。

贾跃亭基础年薪从45万美元上调至68万美元，马蒂亚斯·艾特从40万美元上调至70万美元。

关键观点2: 公司面临财务问题和裁员。

近期财务状况不佳导致裁员或暂时解雇大部分员工，股价波动巨大且曾面临退市风险。

关键观点3: 薪酬增长和奖金发放有条件限制。

贾跃亭和艾特的薪酬增长和奖金发放与公司长期利益绑定，且需按比例计算和购买公司股票。

关键观点4: 公司计划举行发布会并寻求融资。

法拉第未来计划举行FF第二品牌战略和全球汽车产业桥梁发布会，并已获得新一轮融资承诺。

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【导读】财务不佳、大幅裁员，法拉第未来却给贾跃亭涨薪超50%！ 中国基金报记者 吴君 贾跃亭又有新消息。             近日，美股上市的法拉第未来在提交给监管机构的一份文件中披露，公司创始人贾跃亭的基础年薪从原本的45万美元上调至68万美元，增幅超过了50%；同时公司CEO马蒂亚斯·艾特也获得了涨薪，年薪从40万美元上调至70万美元，涨幅达75%。             据媒体报道，近期这家电动车公司因财务状况不佳而不得不进行裁员。该公司今年股价波动巨大，曾面临退市风险，公司宣布进行反向股票拆分（合股），以重新符合上市要求。             创始人和CEO大幅涨薪 还获得奖金、年度股票奖励             9月10日，法拉第未来在提交给美国证券交易委员会的一份文件中披露，公司创始人贾跃亭的基础年薪从原本的45万美元上调至68万美 ………………………………