规培生年薪49万、每年涨4%，为何还不满意？

主要观点总结

本文介绍了美国住院医师的薪酬状况及对此的反应，提到虽然收入逐年增长，但绝大多数住院医师仍对收入表示不满，认为与工作时间、付出以及与其他医务人员如护士、医师助理相比，收入不足以匹配。此外，住院医师的工作时间长，工作强度大，且面临着职业倦怠和过劳的问题。

关键观点总结

关键观点1: 美国住院医师的总体收入逐年增长，但大部分住院医师对收入表示不满。

认为薪酬无法与工作时间、付出相匹配，尤其是与护士、助理医师相比，觉得自己赚得不够。

关键观点2: 美国住院医师的工作时间长且强度大。

住院医师每周平均工作时长约为60-80小时，有时甚至需要连续工作多个班次，管理大量患者。

关键观点3: 住院医师对薪酬不满的其他原因是与护士和医师助理相比，他们的收入较低。

尽管住院医师的工作强度和压力更大，但他们的收入往往不如护士和医师助理。

关键观点4: 住院医师普遍希望涨薪。

《报告》显示，许多住院医师希望大幅度涨薪，甚至有人认为自己的薪水应该翻番。

关键观点5: 除了收入，住院医师还关心工作与生活平衡、工作环境、团队支持和职业发展机会。

他们重视职业倦怠和过劳问题，希望在赚钱的同时也能有足够的私人时间。

文章预览

很多住院医师表示，“薪酬无法与工作时间、付出相匹配” 。 撰文 |  燕小六 在任何国家，住院医师都是临床诊疗的一线“牛马”，他们在医院度过的时间长、工作强度大，承担着病人监护、医嘱执行等多项职责，繁忙而又充满挑战。 工作之外，住院医师的收入状况备受关注。近日，知名医学媒体Medscape发布最新版美国住院医师薪酬报告，发现住院医师的总体收入逐年增长，至2024年度平均年薪达7万美元（约合人民币49万元）。 一句话总结，美国住院医师赚得越来越多了。但Medscape给这份报告起了个颇为消极的标题：“挫败感增加”。 这是因为，绝大部分参与调查的 住院医师 认为，考虑到工作内容、压力和时长，尤其是和护士、助理医师相比，自己的收入还远远不够。 报告原文/图源：Medscape 收入年年涨，但90%的人不满意 从《报告》看，2015年至 ………………………………