主要观点总结
本文探讨了关于港硕的困境和出路。香港一年制授课型硕士的认可度逐渐下降，很多企业在招聘时将其视为“水硕”，留港求职也存在诸多困难。但港硕仍有优势，如作为链接内地中产和富豪群体的桥梁。同时，港硕也有留港工作的机会和挑战，需要不断提升自身能力。
关键观点总结
关键观点1: 港硕的认可度下降
很多企业将港硕视为比211硕士稍强的‘水硕’，招聘时存在区别对待。
关键观点2: 港硕求职困难
港硕求职面临诸多困难，一方面是企业对港硕的认知偏差，另一方面是激烈的竞争环境。
关键观点3: 港硕的优势
港硕仍有优势，如作为链接内地中产和富豪群体的桥梁，同时也有留港工作的机会。
关键观点4: 留港工作的机会与挑战
留港工作有较多机会，但也存在挑战，如需要适应香港的文化和生活方式，同时需要不断提升自身能力。
文章预览
本文来自微信公众号： 表外表里 ，作者： 陈梓洁，编辑：付晓玲、曹宾玲，题图来自：AI生成 “最新消息，比亚迪今年可能不考虑港硕了。” 看到秋招群里的对话，七月心底五味杂陈，本科毕业时，她陪同学去比亚迪面试，在现场亲眼见证了比亚迪对海归派的求贤若渴、来者不拒。 如今，她读了个港硕、捧着QS名校研究生毕业证回来，面对的却是通道关闭。 不止比亚迪， 今年很多大厂甚至选调，都传出将港硕为代表的一年制硕士“泡池子”的消息 ——简历照收、面试照面，但基本一个都不录取。 七月想不通，明明入学时港硕的行情还是，月薪2万5起步的管培生offer随便拿，在大厂、投行端着国际范，尽享work-life balance的人生。 而港校的含金量，也依然睥睨全球，如下图，港五院校 （香港排名前5的大学） 稳坐QS100，进了港五相当于进了内地TOP10
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