观察单位里能干到高层的人，都有这些共同的特点：1、脸皮比墙厚；2、很能演；3、有眼力见；4、重视人脉经营

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▼  点击下方名片 发送： 干货 ，送“混好职场的108个小妙招 ” 发送： 交个朋友 ，添加赢姐个人微信 这是 赢姐公众号 的第 563 篇原创文章 在单位里，能爬到高层的人，往往都不是普通角色。 观察了单位里一些干到高层的人， 发现 他们之所以能够通过层层竞争，一路往上爬， 往往是因为具备了以下4个共同特质。 看看你有没有。 01 脸皮比墙厚 很多人在单位里，脸皮太薄，总觉得自己不该放低身段、讨好领导，或者太过担心别人怎么看自己。 但那些能够爬到高层的人，早就明白一个道理： 一个人 没什么地位的时候，面子是最不值钱的东西。日后爬到高位，有的是面子。 所以， 当面皮 薄的人遇到难事不好意思麻烦人时， 他们敢去麻烦人，找人求助。当然，也懂得麻烦人后找机会回馈，不至于真的遭人烦； 当面皮薄的人不敢跟领导拉关系时 ………………………………