老板说"滚"，员工不去上班，遭辞退获赔16万！

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据顶端新闻报道，因为老板的一句 “ 滚” ， 员工半个月未去上班 。在以旷工为由解雇该员工后，员工将单位起诉至法院，最终获赔15.98万元。 2012年4月1日，彭某进入上海某公司工作，双方签订的最后一期《劳动合同》期限从2016年9月1日至无固定期限，其担任综合管理部经理。 2020年6月9日，公司以快递方式向彭某送达了落款处未盖公司公章的《劳动合同解除函告》，载明：“ 我司已经收到您的告知函，您在函中提出的老板使用侮辱性语言赶人走，和您在2020年5月15日被赶走后多次要求上班被拒，这两件事情并非为事实，本公司不予认可 。 事情情况为：您于2020年5月15日公司召开工作安排会，与会期间您对直属上级办公室主任 安排的工作感到不满并在会上直接顶撞上司 ，拒绝配合公司工作，造成恶劣影响。会后您与老板汇报会议情况，老板表示支 ………………………………