主要观点总结
本文介绍了字节跳动的人力资源体系,包括其人才体系PPT、人力资源及组织架构分享、各种人力资源相关的学习资料和模板等。
关键观点总结
关键观点1: 字节跳动人力资源体系介绍
文章介绍了字节跳动的人力资源体系,包括其发展历程、组织、人才、招聘、绩效、企业文化、人才培养等方面的内容。
关键观点2: 学习资料和模板的分享
文章提供了一系列人力资源相关的学习资料和模板,如面试测评表、岗位说明书、年度培训计划等。
关键观点3: 获取方式
公众号的关注以及相应的操作方式可以获取这些学习资料和模板。
文章预览
点击 👆 人力葵花👇 关注我,加 ★ 星标★ 今日头条、抖音、西瓜视频…… 这些热门的产品均来自同一公司 字节跳动 如今字节跳动公司的影响力 已经不亚于BAT 字节跳动公司成立至今成长极为迅猛,目前估值已超千亿美元, 是中国最大的独角兽之一。 员工人数也超过10万人,那么其人力资源体系是什么样的呢?今天给大家带来了 《字节跳动人力资源体系》 ,大家赶紧来学习下。 点击下方公众号名片, 关注 【HR根据地】 进入后台, 回复 “字节” 参与活动免费领取 百度网盘发送,不支持邮箱发送 24 小时之内回复,请勿一再催促 活动仅限2天 ,10月11日22:00 结束 这套资料包含什么 【字节跳动人才体系PPT】 P共62页,内容完整,覆盖字节跳动 公司历程、组织、人才、招聘、绩效、企业文化、人才培养 等内容。 【字节跳动人力资源及组织架构
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