【晟行FAITH】情暖新员工 护航促成长——丹冶厂以“六个一”系列活动推动新员工入职关怀从“新”更走“心”

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一件件“润泽心灵”的暖心实事 一场场“精彩激烈”的文体比赛 一场场“青春激扬”的文艺展示 一次次“干货满满”的培训活动 …… 为进一步强化企业人才队伍建设，加强人才梯队培养，使新员工尽快转变角色，更快融入工厂，中金岭南丹霞冶炼厂（以下简称“丹冶厂”）深入贯彻广晟控股集团“广聚天下英才，晟启美好未来”的发展理念，贯彻落实FAITH经营理念“人文关怀”的行为导向，推出了一系列涵盖新员工从入职到融入工厂的全过程暖心关怀活动，着重开展“六个一”系列入职关怀活动，进一步增强新员工对工厂的认同感和归属感，有效促进企业持续健康发展。 组建一支青年骨干志愿服务队，让新员工深刻感到“宾至如归”。 丹冶厂组织青年志愿者全程开展指引新员工入住、搬运行李等“1对1”的向导服务，提供办理入住、帮助购买 ………………………………