文章预览
阿里:P4-P13 阿里,作为国内互联网大厂,不同职级的薪资待遇情况如何。 这篇文章分析下,另外附上2024年年终奖、调薪情况。 如下表格统计了P4-P13的薪资待遇表格: P4,base工资26万+,年终奖2.2万是一个下限值,股权激励大概13万,总薪酬:26.4+2.2+13 = 41.6w 而在统计P5时,股权激励未找到,所以不包括股权激励下,总薪酬38.4万,预估股权为14万,调整修复后,52.4w 等职级为P6时,base工资就比P4多15.2w,年终奖也会大幅提升,也没找到股权奖励,若按照15w计算,总薪酬修复后为:66.2w 阿里P7,总薪酬99.6w,挺香了,接近100w 自P7后,每升一个台阶,薪酬差不多加个100w P13相当于是首席科学家,核心部分核心业务的负责人,年薪高达440w 再附上最新的年终奖表格: 阿 里绩效3.75占比大概30%,3.5绩效60% 。 所以,30%人拿到至少5个月年终,每月普调至少1500;60%
………………………………