医院里想被领导提拔，就别干这些蠢事

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你好呀，这里是科研职场说。 每位医生都希望通过自身的努力和卓越的医疗技能来获得上级领导的认可，从而在职业生涯中步步高升。 不过，现实并非总是如此，很多时候，即便尽心尽力，领导却依旧对你不予重视。那么，为什么会有这种现象呢？ 事实上，尽管努力和能力是晋升的基本条件，然而它们远非唯一因素。如果你犯了以下四个错误，晋升不仅无望，甚至连现有职位也难以保住。 一、不与领导硬碰硬 某些医生具备出色的专业能力，在解决医疗问题上堪称专家，但在人际关系处理上却显得生疏。 一旦他们坚信某事是正确的，便死守立场，不会轻易妥协。这种态度容易导致与领导意见不合时，公开顶撞领导，拒绝配合工作安排。 然而，他们没有意识到，对于领导而言，职场不仅仅是对错之争，更是利益权衡的场所。尽管你技术高超，但若 ………………………………