国企招聘总监为高中学历，“特别优秀”应当看得见 | 新京报快评

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国企每一次“特殊招聘”都应经得起公众审视、舆论监督。 ▲高中学历求职者入职国企总监岗位，引发争议也在情理之中。图/IC photo 文   |  马涤明 又有国企招聘引争议。据新京报报道，11月15日，山西晋中市左权县一国企招聘的直播运营总监系高中学历，引发了舆论关注。 涉事国企招聘公示显示，企业直播运营总监岳某某系1997年出生，毕业于左权中学。岳某某称“当时家里条件特别困难就没上大学，在外面干自媒体直播”。涉事公司董事长称，岳某某是能够招到的人里“比较优秀的” ，就他一人报名招聘岗位。此事受关注后，将会再核查岳某某材料的真实性。 在高学历人员就业竞争压力都较大，甚至时常出现“研究生应聘勤杂工”之类的报道背景下，一位高中学历的求职者“一步”入职国企总监岗位，引发质疑也在情理之中。 涉事企业最初 ………………………………