盒马被拆家，奥乐齐招聘广告好歹毒！

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营销案例精选（ID： m-cases）独家编辑 图片素材源于网络 由于公众号又改机制了，求一个公众号小星标，星标即赠营销学习资料包哦（ 星标后截图 ，并发送 “资料” 致后台） 每年三四月的离职黄金月， 都是BOSS直聘承包地铁广告位的时候。 谁能想到，BOSS直聘撤了之后，它迎来了强劲对手 ——奥乐齐 关键点在于，这对手还是个跨界搞超市的。 看完奥乐齐的招聘广告文案， 我只想说—— 终于有甲方写点我看得懂的职位描述了！ 品类采购 ：南北半球两头跑，有三头六臂，懂产品，会压价，会买会砍价。 质检员 ：深扒供应商底细，爱挑刺，细致盘完30道监察，会来事。 店长/店员 ：价签匹配不乱摆，本分人，生鲜效期样样清，心里有数。 乍一看，这要求量化得还挺严格，但转念一想，奥乐齐不就是在反向夸自己采购、质检、服务牛吗？ 然而，这 ………………………………