成年人的世界，勇气比能力更重要

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      点击上方 蓝字 ，关注插座APP 这是我四年前写的一篇文章。最近和很多同学交流，觉得有必要再重新发一次，无论你是否看过，都值得认真再看一遍。 以下，Enjoy： 一 无论一家公司，还是一个团队，都有那么一小拨人，活好话少，不抢功，能抗事。作为老板，作为负责人，我们一定要发现这些人，绝对不能辜负这些人。 如何发现这些人？ 最有效的方法，就是耐心观察。尤其是在逆境中观察，在压力下观察。从过程上观察，更从结果上观察。 因为这样的人，经常在过程中赋能别人，但他们不爱表达，也觉得无所谓。他们的价值，远远不是数据可以体现的。 二 对于一个正常人来说： 大部分工作，很容易就能做到85分，但却很少有可以做到95分。从85分到95分，就是从合格到优秀的过程。当然，只有更少人能从95分做到105分。这个过程，就是从 ………………………………