减岗不减量，如何在保证业绩前提下降本增效？

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来源：猎聘人才官（ID ：liepinrcg） 企业核心竞争力是指企业长期积累形成的独特且难以被竞争对手模仿的综合优势，由多个维度构成。我们先了解下核心竞争力的关键要素： 1. 技术创新能力：企业需关注技术研发投入，以适应大国竞争趋势。 2. 品牌影响力：通过多渠道广告提升品牌知名度和美誉度。 3. 产品质量：注重品控、性能及持续改进，保持产能。 4. 市场竞争力：与品牌影响力和销售团队相辅相成，争取更大市场份额。 5. 企业文化与管理能力：与人力资源部密切相关。 6. 成本控制能力与内部效率：与人力资源部有一定关联。 7. 客户关系、售后服务及社会责任可持续发展。 如上众多环节均与外包业务发生关联性，如 研发外包、4A、OEM、售后服务外包等...... 在成本控制能力与内部效率维度，则与HR部门息息相关，全球进入乌卡时代，数据显 ………………………………