空乘与东家的相爱相杀

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因为很多原因，现在写“批评”意味的文章很少点名某一家了（除非真的忍不住）， 有很多的话题其实在业内是具有普适性的，意思是大家都差不多 ，比如空乘与自家公司的相爱相杀。 在社交平台里，经常看到过乘务员对自家公司表达的不满，我的微信里也经常收到类似的不满，如果这句话再严谨一点，那应该是 空乘总是表达对管理自己的客舱部门的不满 ，可回过头想想， 当初谁不是满腔热血投入到这份工作中的啊 ，没有人进公司的第一天起就对公司充满不满，那为什么慢慢的却由爱生恨？ 而且在很多时候在跟航司交流的时候，我能感觉到高层决策者在对乘务员的管理思路都积极美好，那为什么到了一线就总变了味？ 这中间到底是哪里的沟通出现了问题？这话题并不复杂，我们聊一下好不好： 一、 对于一家航空公司来说，组织架构很庞大 ………………………………