加强诉源治理，司法大数据能做什么？

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人民法院报2024年5月21日头版头条 “新算法”提供基层治理新标尺 ——苏州工业园区法院 以 司法大数据 推进诉源治理纪实 4月10日，江苏省苏州工业园区（以下简称“园区”）发布 “劳动人事争议治理指数” 报告。这是全国首次专门针对劳动争议治理情况发布“指数化”的综合报告，是苏州工业园区人民法院联合园区人力资源和社会保障局为劳动纠纷源头预防化解贡献出的“园区方案”。 指数就像园区各辖区劳资关系状况的‘晴雨表’，也是风险隐患‘预警器’，还是辅助决策‘数据库’，各辖区能通过指数精准定位薄弱环节，找准着力点弥补‘漏洞’，优化劳动关系，劳动人事争议纠纷就能随之下降。 拿着报告，中国劳动和社会保障科学研究院劳动人事争议研究室主任黄昆欣喜地说。 “头脑风暴”引发新思考 1994年2月，经国务院批准，苏州 ………………………………