万物云调整员工持股平台架构背后的激励逻辑

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点击上方蓝字“观点”，关注更多精彩，聊聊物业那些事 专职于员工管理服务的负责人，再加上代表职工利益的职工监事，万物云这次的调整似乎透露着“均权爱才”的意味。 5月的最后一天，万物云完成了对员工持股架构平台的调整。 5月31日当晚，万物云发布自愿性公告表示，为加强内部监督与管理透明度，公司对员工持股平台架构进行调整，增设管理委员会负责日常管理。 据公开资料，万物云的员工持股平台是睿达第一有限公司、睿达第二有限公司、睿达第三有限公司、睿达第四有限公司与睿达第五有限公司。万物云董事长兼总经理朱保全被视为在以上五家公司中拥有权益。 而朱保全与万物云监事会主席向云通过深圳市誉鹰投资管理有限公司与合伙企业深圳市誉鹰第二十一投资管理合伙企业对五家睿达公司进行管理，二人分别持有深圳誉鹰 ………………………………