回顾+课件分享 | 上完这节课后有法务给公司领导提出了几点建议

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2018年3月27日，我参加了上海市工商业联合会企业法务研习会及星瀚律师事务所举办的 《如何应对常见的劳动人事争议案件》 的讲座。此次讲座包含两小时的案件讲解及二十分钟互动答疑，讲座与以往的法学院课程有所不同，主讲人通过四个案件阐述了“ 如何将僵化的法条灵活的应用在实务中 ”， 对人事管理提出实操性较强的建议 ，旨在解决常见的劳动争议。 随着产业互联网子公司的成立，劳动人事管理之于公司发展的重要性不言而喻。 产业互联网子公司直接与员工签订劳动合同，公司将面临前所未有的用工风险。 例如： 不能胜任工作的员工如何合法合规的调岗 ，员工因调岗离职提起仲裁，公司如何应对？对于加班加点的员工，离职后提出赔偿 加班费 怎 ………………………………