小红书人效只有拼多多一半，裁员30%？对比40家互联网人效数据，有几个发现…

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上周，凤凰网等媒体报道小红书“大规模”裁员。 小编觉得这条新闻有点“水”，裁员应该是跑不了，但有两个数据，比较反常识。 第一，裁员30%有点夸张。 不少人，根据绩效打分3.5-3.25的员工占比30%，从而推断小红书全员裁20%，或者30%比例拉满。 这不像是裁员， 是准备不过了吧？ 超过30%的比例裁员，要么像之前的 OPPO哲库芯片团队 整个裁撤，要么像地产和教育遭遇全行业的危机，要么就是员工基数少，缺少可比性。 ‍ ‍ ‍ ‍ ‍ 小红书，作为互联网独角兽，除了电商能力不太能打，日活和用户内容产出比不少大厂优秀，不至于全员裁20%-30%，大概率是某些绩效差的团队被“重点优化”。 ‍ ‍ ‍ ‍ 来对比一下40家互联网公司员工变化比例。 先看 10家电商平台、直播带货公司 。 便于人效对比，阿里和京东不计算零售员工、物流员工。 ‍ ‍ ………………………………