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微软最近大张旗鼓的宣布: 要给高级主管及以下级别的员工一次性现金bonus! CPO Kathleen在员工备忘录中表示,“初级员工最高可获得年度奖金25%的奖励,高级主管最高可获得10%的奖励”。 然而软er仔细一算 都气笑了,吐槽道:25%的数字看起来很唬人,实际上 平均一周下来就多了一顿汉堡钱 ?!有人称这大概又是微软在不给员工加薪、增发奖金后,转移注意力的一种手段。 据悉,微软上年利润、股价创历史最高并没有给员工加薪,如今又到微软 发放bonus、评绩效涨薪的时间,但已经有内部员工曝出消息, “今年加薪一样少” ! 湾区【华人码农】求职交流群 集合“IT精英”, 打造北美码农人脉网, 求职最新消息、内推名额、公司H1B/绿卡、WLB大厂推荐、内部资源 …… 扫码回复 【码农】 即刻进群,掌握第一手信息~ bonus target大缩水?微软绩效
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