医护绩效考评或迎新变化！官方明确16项重点任务，鼓励高级职称医生退休后到基层去

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导  语 建立符合发展要求的薪酬制度，合理确定内部薪酬水平，优化薪酬结构，创新分配机制，自主设立体现分级诊疗要求、劳动特点和技术水平的薪酬项目。 7月31日，贵州省卫生健康委、省发展改革委、省财政厅、省人力资源社会保障厅、省医保局、省中医药管理局、省疾控局、省药监局等8部门联合印发 《贵州省加快推进紧密型城市医疗集团建设工作方案的通知》 （以下简称《通知》），加快推进紧密型城市医疗集团建设，巩固分级诊疗制度建设成效，构建优质高效的医疗卫生服务体系。 图源：贵州省卫健委 《通知》从坚持政府主导，构建网格化医疗卫生服务体系；优化资源配置，推行紧密型运行管理新模式；促进协同发展，构建分级诊疗服务新格局；强化政策支持，建立多层次激励约束新机制 4个方面梳理16条具体措施。 其中，强化政策 ………………………………