医院运营管理交流群丨1周年

主要观点总结

文章介绍了加入一个关于医疗管理的社群所能获得的预期收获和加群的具体步骤。包括不同社群的分享主题、内容，社群简介、人员规模及付费标准等。

关键观点总结

关键观点1: 社群的分享主题和内容

包括医管政策解读、行业公益资讯、线下医管会议分享、书籍阅读要点等，还有按群主题分享的日常医管动态、知识，市面医管事件、动态，行业资料文件等。

关键观点2: 社群简介及人员规模

文章介绍了不同社群的运营时间、人员规模及简介，如绩效群、运营群、成本群和医管群等，并说明了各群的特点和定位。

关键观点3: 付费标准和赠书活动

加入不同社群需要支付不同的费用，加入运营、绩效等社群满一年会有赠书活动，赠送的书籍具有相当的价值。

关键观点4: 加群步骤和注意事项

文章详细说明了加群的步骤，包括确定社群、付费、添加运营并备注单位、运营邀请加入社群等流程。同时列出了加群后的注意事项，如遵守群公告、注意防诈等。

文章预览

加群预期收获 0 1 京兆运营 A.所有群同步分享： ①分享 & 解读当天全国省市级医管政策【每周2期】 ②分享行业公益类医管直播资讯【每周】 ③分享业内公益类线下医管会议【不定期】 ④分享部分医管书籍阅读，要点、质量评价等 B.按群主题{ 绩 效/运营/成 本 } 分享： ⑤分享日常医管动态、知识 ⑥分享市面上医管事件、动态 ⑦分享行业资料文件【非智库资料】 ⑧400+群限定知识(社会探讨类) ⑨400+群限定知识(跨行业资料) ⑩政策观察原始文件(仅医管1群) 了解医改趋势、区域、院级绩效运营迭代情况，优秀案例情况 观看公益直播，参与线下公益论坛，更深切感受行业动态 政策解读预计每周≥1小时，业内前沿解读 & 开放群 每周可学习时长≥1小时，适用于所有医管同行者 按年统计可获取知识期望值： ①百期全国各地最新医改、医管政策观察+，洞察 ………………………………