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非个人之间劳务关系中提供劳务者受害责任纠纷的规则适用 | 案例精选

上海一中法院  · 公众号  ·  · 2024-11-18 14:35

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上海一中院在履行司法审判职能的同时,历来高度重视精品案例工作,以总结司法裁判经验,着力提升司法裁判品质。在近五年全国法院系统优秀案例分析评选活动中,上海一中院共有70篇案例获奖,连续五年获奖总数位居上海市各级法院第一。官方微信公众号《案例精选》专栏选取审判实践中具有典型意义的优秀案例予以推送,以供参考。 王茜 WANG QIAN 立案庭副庭长 三级高级法官 法律硕士 沈俊翔 SHEN JUNXIANG 立案庭 二级法官助理 法学硕士 案例编写人 王茜 沈俊翔 案例奖项 2023年度优秀案例分析二等奖 裁判要旨 非个人之间劳务关系中提供劳务者受害责任纠纷的归责原则应参照适用劳动关系处理,即适用无过错责任原则作为归责原则,由接受劳务方即用工单位对提供劳务者遭受的损害承担无过错赔偿责任。若提供劳务者的损害系第三人侵权行为所 ………………………………

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