宋志平：做企业，要先人后事

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在企业经 营中，选人无疑是重中之重。 什么样的人才能做一把手？领导者最重要的衡量标准有哪些？企业领导者的重要特质又有哪些 ？ 中国上市公司协会会长宋志平先生，有着40年的企业经营管理经历，在《问道管理》这本书里，他提出了企业选人的几点经验总结，包括专业化、痴迷、人格厚重、坚守、智商、情商、逆商等要素。 宋志平表示，“作为领导者来说，有智商、有情商固然重要，但在当下巨变的、充满不确定的环境下，最重要的还是要有逆商。在顺意的时候智商和情商起主要的作用，在困难的时候逆商会起到重要的作用”。 本文摘编自宋志平《问道管理》，干货满满，希望对你有所启发。 作 者：宋志平 中国上市公司协会会长、中国企业改革与发展研究会会长 来 源：总裁读书会（ID：winnerbook_club） 选人、选业务，是企业工作的重中 ………………………………