人民法院案例库：专送骑手虽与平台用工合作企业签订劳务合同，但本质系劳动关系的，属工伤认定范畴

文章预览

芜湖某电子商务公司诉芜湖市湾沚区人力资源和社会保障局、芜湖市湾沚区人民政府工伤认定案 ——专送骑手虽与平台用工合作企业签订劳务合同，但本质系劳动关系的，属工伤认定范畴 关键词： 行政 工伤认定 劳务合同 劳动关系  裁判要旨 1. 平台用工合作企业与劳动者签订劳务合同，劳动者请求根据实际履行情况认定存在劳动关系的，人民法院应当根据用工事实和劳动管理程度，综合考虑劳动者对工作时间及工作量的自主决定程度、劳动过程受管理控制程度、劳动者是否需要遵守有关工作规则、劳动纪律和奖惩办法、劳动者工作的持续性、劳动者能否决定或者改变交易价格等，依法作出认定。 2. 专送骑手与平台用工合作企业构成劳动关系的情况下，在配送平台派发的外卖送餐任务过程中发生交通事故受到伤害的，属于在工作时间和工作场所 ………………………………